Moderne Arztpraxen haben
durch die immer höhere Erwartungshaltung der Patienten und das
breite zu erbringende Leistungsspektrum besonders interessantes
Optimierungspotential.
Für die optimale Nutzung Ihres Potentials in den Bereichen
Coaching, Change- und Konflikt-Management bin ich Ihr
kompetenter Ansprechpartner.
Coaching - Entwicklung von Motivation
Ihre Situation
Sie möchten das Potential Ihrer Mitarbeiter optimal
nutzen
Ihr Nutzen
Motivierte Arzthelferinnen sind ein Gewinn für Patient
und Praxis
Training - Entwicklung von Kompetenz
Ihre Situation
Es ist eine Herausforderung, mit den teils schwierigen
Situationen und Wünschen rund um den Patienten
umzugehen. Trainings vor Ort lassen Sie dies meistern.
Ihr Nutzen
Deutlich höhere Kundenzufriedenheit,
Zahlungsbereitschaft und effektiveres Arbeiten.
Change-Management - Veränderung mit Nutzen
Ihre Situation
Sie möchten Ihre Helferinnen auf eine Veränderung
vorbereiten.
Ihr Nutzen
Positiv denkende Mitarbeiter sind bereit Veränderungen
mitzutragen und zu unterstützen.
Konflikt-Management
Ihre Situation
Konflikte aller Art hemmen die Produktivität und
Motivation in Ihrer Praxis
Ihr Nutzen
Wiederherstellung der ursprünglichen Arbeitskraft -
motivierte Mitarbeiter sind leistungsfähige Mitarbeiter.
Direkt am Ohr Ihres Personals löse und banne ich diese
Konflikte.
